2020-10-15
為踐行公司“夯實基礎(chǔ)，發(fā)力提升，做實一流”的工作指導(dǎo)思路，做到嚴守操作紀律，規(guī)范崗位技能操作，以專注的精神掌握分析技術(shù)，用專業(yè)知識指導(dǎo)實際操作，以敬業(yè)的態(tài)度對待每一項項工作。近日，內(nèi)蒙古通威品管部組織班組全員開展“氣相色譜技能比武”主題活動，唱響“崗位練兵、技術(shù)比武”主旋律，在品管部形成“學(xué)知識、練本領(lǐng)、增技能、比貢獻”的良好工作氛圍，樹立自我提升意識，這也是參賽人員奮發(fā)向上、銳意進取的精神風(fēng)貌充分的展示。
活動現(xiàn)場
本次技能比賽的項目為“V9101精制料分析操作”，由于樣品中DCS極易揮發(fā)的特性，在進行樣品分析時對操作人員的技能有較高的要求。為了確保公平公正的原則，賽前品管部制定了《品管部氣象色譜實施方案》，成立了以各專業(yè)工程師為主的裁判小組，擬定了本次比賽活動的評價標準。競賽分理論知識和實際操作兩部分進行，理論知識與實際操作比賽的內(nèi)容各占總分的50%。比賽過程中,裁判員一絲不茍、嚴格評判,神情專注地看著每個選手操作，而后綜合分析人員現(xiàn)場操作規(guī)范性以及分析數(shù)據(jù)的準確、及時性進行了綜合判定，分別評斷出一等獎一名，二等獎兩名，三等獎三名。最終王曉漫憑借過硬的分析操作技能，以99分的優(yōu)異成績獲得本次比賽的一等獎。
部門通過技能比武的方式，了解分析人員對操作標準的掌握程度以及照單執(zhí)行的概念意識，從而促進員工分析技能的提高。針對掌握較差的員工進行一對一幫扶，再培訓(xùn)再考核，提升全員綜合素質(zhì)。通過比武方式，抓重點、攻難點、破盲點，培養(yǎng)和造就一批技術(shù)能力過硬人才、操作技術(shù)熟練分析專業(yè)技術(shù)隊伍，致力于培養(yǎng)一支知識型、技能型、創(chuàng)新型人才隊伍，為公司的安全持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展注入不竭動力。